CARAȘ-SEVERIN – Primul trimestru este marcat de o rată de angajare de 43% din totalul celor care caută ajutor prin intermediul structurilor publice de ocupare. Mai mult de jumătate dintre reușiți aveau peste 45 de ani!
Dacă până nu demult, județul atingea o reușită de angajare de unul din doi căutători de muncă, lucrurile s-au mișcat mai greu la începutul acestui an. Mai exact, doar 803 cărășeni au reușit să se angajeze, dintr-un total de 1.859 care au apelat la serviciile publice de ocupare din județ.
Scăderea natalității și fenomenul accentuat al îmbătrânirii populației se reflectă și în tabelul celor care au semnat un contract individual de muncă în primele trei luni ale acestui an. „Din totalul persoanelor ocupate până la data de 31 martie 2024, 420 au vârsta peste 45 de ani (52,3% – n.r.), 141 sunt tineri sub 25 de ani, 133 au vârsta între 25 și 35 de ani , iar 109 au vârsta între 35 și 45 de ani. Din total număr persoane ocupate, 208 sunt tineri NEET.“, adică tineri care nici nu lucrau, nici nu mai mergeau la școală, nici nu urmau cursuri de formare sau pregătire, după cum informează Agenția Județeană pentru Ocuparea Forței de Muncă.
Potrivit aceleiași surse, „numărul femeilor încadrate este de 310, iar al bărbaților de 493, ponderea din totalul persoanelor încadrate fiind de 38,61%, respectiv de 61,39%. În funcție de rezidență, 450 persoane angajate în perioada de referință provin din mediul urban, iar 353 persoane sunt din mediul rural. Nivelul de pregătire al persoanelor pentru care a fost identificat un loc de muncă arată că cele mai multe persoane au studii liceale și postliceale (309), gimnaziale (241), profesionale (135), 42 persoane fiind cu studii universitare. Din numărul total de persoane încadrate prin intermediul AJOFM Caraș-Severin în primele 3 luni ale anului 2024, 248 (30,88%) fac parte din categoria celor greu sau foarte greu ocupabile.“
JCS-A.M.
