Evaluaţi şi reevaluaţi. Aşa au fost managerii spitalelor din Caraş-Severin. Acum însă Ministerul Sănătăţii a decis: 50% dintre aceştia îşi iau adio de la post înainte de termen.
Este vorba despre Maria Găleancu, de la Spitalul comunal Bozovici, Doina Lazăr, de la Spitalul Orăşenesc Oţelu Roşu, Nicolae Rambu, de la Spitalul Orăşenesc Anina şi Ovidiu Fiţi, de la Spitalul Orăşenesc Moldova Nouă. Managerii de spitale au trecut prin mai multe „filtre“.
Prima dată au fost evaluaţi de o comisie judeţeană, condusă de directorul financiar al Autorităţii de Sănătate Publică Caraş-Severin, Marinela Popovici. La această evaluare nici un manager nu a reuşit să obţină un rezultat pozitiv. Toţi cei opt au făcut contestaţie la comisia centrală de evaluare.
Deşi se arătau încrezători, doar jumătate au reuşit să dovedească faptul că merită să conducă în continuare unităţile spitaliceşti. „În toate cele patru cazuri au fost numiţi în funcţia de manageri interimari, directorii financiari ai spitalelor“, a spus Cornel Gherman, directorul ASP Caraş-Severin.
După evaluarea efectuată de comisia centrală, ministrul Sănătăţii a decis, în cazul a patru din cei opt manageri de spitale din Caraş-Severin, încheierea contractelor de management înainte de termen.
Autoritatea de Sănătate Publică va fi nevoită să facă alte propuneri pentru aceste posturi, propuneri pe care specialiştii de la Ministerul Sănătăţii le vor verifica şi astfel vor fi numiţi noii manageri interimari de spitale.
„Vom face noi propuneri pentru că managerul unui spital trebuie să fie medic“, a spus Cornel Gherman, directorul Autorităţii de Sănătate Publică Caraş-Severin.
Se pare că la Anina va fi o situaţie mai specială, având în vedere că singura propunere pe care ASP o va putea face este chiar fostul manager al spitalului, medicul Nicolae Rambu.