Şeful Inspectoratului Teritorial de Muncă Caraş-Severin, Ioan Jura, şi adjunctul său, Nicolae Cristea, au organizat ieri, la sediul Agenţiei pentru Ocuparea Forţei de Muncă, o întâlnire cu angajatorii din judeţ, pentru a discuta despre modalităţile de predare a carnetelor de muncă şi despre consecinţele muncii fără forme legale.
Aşa cum se cunoaşte deja, începând cu data de 1 ianuarie 2011, carnetele de muncă au fost anulate, iar, în prezent, evidenţa muncii se realizează electronic, prin intermediul registrului general de evidenţă a salariaţilor (REVISAL).
Pentru că aproximativ 10.000 de carnete de muncă se află în prezent la sediul firmelor angajatoare, iar termenul de predare către ITM Caraş-Severin este 31 martie, întâlnirea de joi a fost oportună pentru angajatorii care au avut neclarităţi privind noile reglementări din domeniul relaţiilor de muncă. Cât priveşte carnetele de muncă, păstrate şi completate de ITM Caraş-Severin, Ioan Jura a precizat că, predarea acestora către angajatori, care ulterior le vor înmâna salariaţilor, se va face până în data de 30 iunie 2011.
„Pentru ca această acţiune să se desfăşoare normal, dumneavoastră, ca angajatori, aveţi obligaţia să aduceţi, la timp, toate documentele necesare închiderii carnetelor de muncă“, a mai precizat şeful ITM.
Roxana Nafiru