Criza a venit ca un tăvălug peste judeţ, sute de firme s-au închis trimiţându-şi angajaţii acasă iar numărul şomerilor atinge cote impresionante, dublându-se practic în doar câteva luni.
Aflată în faţa unei situaţii dificile, Agenţia Judeţeană pentru Ocuparea Forţei de Muncă din Caraş-Severin avea nevoie de strategii bine puse la punct.
Mediere profesională, campanii de informare şi calificarea şomerilor, acestea au fost metodele alese de AJOFM. Şi au dat roade până la un moment dat, adică până când piedicile au început să vină chiar din partea şomerilor.
„Am avut situaţii în care, după 10 ani de muncă în domeniul confecţiilor, sute de femei au ajuns în şomaj. După o perioadă, le-am găsit locuri de muncă în domeniu însă nu mică ne-a fost surpriza când acestea au venit cu adeverinţe de la medic prin care se afirma că… nu mai sunt apte de muncă! Nu contestăm veridicitatea adeverinţelor, însă, în anumite situaţii, înclin să cred că e vorba de altceva“, spunea Caius Isac, directorul executiv al AJOFM Caraş-Severin.
Cel mai probabil, şomerii apelează la aceste situaţii ştiind că reîncadraţi în astfel de posturi nu vor primi mai mult de 550 de lei lunar. Iar dacă luăm în considerare că trebuie să plătească transportul, hrana de la serviciu… înseamnă că nu ar rămâne cu mai mulţi bani decât primesc drept indemnizaţie de şomaj.
Anca Preda