CARAŞ-SEVERIN – Angajaţii Spitalului judeţean au ales metoda de protest iniţiată la nivel naţional.
Deşi nu au întrerupt activitatea, cadrele medicale au susţinut protestele din sistem, purtând o banderolă tricoloră la braţ.
„Am ales să subliniem faptul că subfinanţarea este o problemă majoră, ultimul trimestru nefiind acoperit prin contractarea pentru servicii medicale, lucru care afectează şi salariile. Personalul este acelaşi, pacienţi vom avea. Avem cazuri prin care angajăm infirmiere, asistente, formăm personalul şi acesta pleacă în alte ţări. Rămânem descoperiţi, şi aceasta este situaţia în tot sistemul naţional. Am vrea să se aplice legea salarizării unitare, contract colectiv de muncă aprobat pe tot sistemul. Vom participa, în 2 noiembrie, la un marş al tăcerii în Bucureşti. Luăm în calcul şi întreruperea activităţii, deşi este foarte greu. Nu putem lăsa pacienţii neasistați în saloane”, ne-a declarat Maria Galescu, preşedintele Sanitas din cadrul Spitalului Judeţean de Urgenţă Reşiţa.
Mişcările de protest sunt susţinute şi de Confederaţia Naţională a Sindicatelor Libere din România (CNSLR) Frăţia, la care este afiliat Sanitas. „Este normal să susţinem aceste proteste, pentru că se cunosc problemele din sănătate şi putem spune că acestea sunt problemele întregii societăţi civile”, a precizat Jivomir Tovladiaţ, preşedintele CNSLR Frăţia Caraş-Severin. Alături de cadrele medicale, la greva japoneză a participat şi managerul SJU Reşiţa, dr. Dumitru Secăşan.
„Suntem cu toţii participanţi activi la protest. Sperăm ca prin acest tip de manifestare să subliniem problemele din sănătatea românească – subfinanţare, necesitatea alocării a 6% din PIB şi altele”, a precizat acesta.
Colegiul Farmaciştilor din România a aderat la Coaliția profesioniștilor din sănătate, alături de celelalte organizații profesionale din domeniul sanitar.
„În fiecare farmacie cărăşeană, în perioada 14-16 octombrie, specialiștii (farmaciști și asistenți) poartă banderola tricolor la braţul stâng. De asemenea, în farmacie sunt afișate, pe geamul de la intrare, revendicările. Alături de cele generale, solicităm majorarea veniturilor farmaciștilor care lucrează în spitale la nivelul salariului unui șef de secție (farmacia fiind o secție a spitalului), majorarea termenului de plată al TVA la farmaciile cu cifră de afaceri sub 500.000 euro, de la 90 de zile la 180 de zile, precum şi necondiționarea calității de membru al Colegiului la încheierea poliței de malpraxis”, a precizat Pavel Roşca, preşedintele Colegiului din Caraş-Severin.
Flavius Rotariu