Pensiile, un subiect inepuizabil… Deciziile importante se iau la Bucureşti şi asta fără ca „specialiştii“ să aibă habar de cum se vor pune în practică deciziile lor la nivelul fiecărui judeţ în parte. Iată ultima găselniţă a guvernanţilor… Legea nr.49/2010, care a intrat în vigoare în data de 1 aprilie 2010, şi care vine să modifice Legea Pensiilor.
Astfel, angajaţii vor putea fi pensionaţi la cererea şefului, dacă îndeplinesc condiţiile de stagiu de cotizare. „Cererea se depune de către solicitant sau, după caz, de angajator, cu 30 de zile calendaristice înainte de data îndeplinirii condiţiilor de pensionare“, a spus Cătălin Bîcleşanu, directorul coordonator al Casei Judeţene de Pensii Caraş-Severin.
Pe lângă Legea Pensiilor, Legea nr.49/2010 modifică atât Codul Muncii cât şi Legeanr.188/1999, în sensul că încetarea de drept a raporturilor de muncă intervine la data îndeplinirii cumulative a condiţiilor standard de pensionare, iar angajatorul nu mai este obligat să îl menţină pe salariat la serviciu până la primirea deciziei de pensionare. Teoretic, CJP are termen 45 de zile lucrătoare de la data depunerii dosarului, însă practic nu prea se întâmplă aşa.
„Este imposibil să respectăm acest termen, asta pentru că volumul de muncă este uriaş, iar personalul este insuficient, ca să nu mai reamintesc condiţiile în care lucrăm având în vedere spaţiul impropriu. De la 1 aprilie 2010, data intrării în vigoare a Legii 49, s-au depus 405 dosare noi de pensionare“, a mai spus Bîcleşanu.
Anca Preda