CARAȘ-SEVERIN – Puțin peste 4,2% dintre contractele de muncă din România au salarii brute de 10.000 de lei sau peste. Adică 5.800 de lei net. Județul Caraş-Severin se află în coada clasamentului judeţelor în care se câștigă peste 10.000 de lei, conform zf.ro!
În România, aproximativ 2,5 milioane de salariați iau doar minimul pe economie, în general în sectorul privat. Și doar 4% dintre angajații din România au peste 10.000 de lei salariul brut. Salariile care depășesc această sumă sunt cel mai des întâlnite în București, unde sunt 127.232 de contracte înregistrate, în Cluj – 20.458, Timiș – 14.841, Ilfov – 9.755 și Iași, cu 7.099 de contracte înregistrate. La polul opus se află județele Mehedinți, Caraș-Severin, Ialomița, Vrancea și Tulcea.
Potrivit Digi24, cei mai mulți români care au peste 10.000 lei lunar brut lucrează în domeniile IT, asistență spitalicească sau bancar. Iar unul din trei români este plătit cu salariul minim pe economie, fie că are studii superioare sau nu. Ziarul Financiar chiar face şi o comparaţie între Timiş şi Caraş-Severin, precizând că „Timişul ocupă a treia poziţie în clasamentul judeţelor cu cele mai multe contracte de muncă plătite cu 10.000 de lei sau peste – respectiv 14.841 -, iar Caraş-Severin are a doua cea mai mică valoare a acestor contracte dintre judeţele din România, cu 493 de salariaţi plătiţi astfel“.
Ce să mai zicem? Încă o dată, judeţul nostru este doar fratele frumos, dar sărac, al Timişului. Să sperăm că printre cei aproape 15 000 de timişeni plătiţi bine se numără şi mulţi cărăşeni. Vreo câţiva cunosc şi eu şi e îmbucurător că din câştigurile realizate în Timiş mai cheltuie şi prin Caraş-Severin!
JCS-Nina Curiţa
