REŞIŢA – Modelul de CV Europass, introdus recent şi la noi, prezintă o serie de avantaje, fiind un document standardizat la nivel european, folosit de tot mai multe persoane care-şi caută un loc de muncă, dar şi de tot mai mulţi angajatori.
Are secţiuni a căror completare se face pe baza unor grile standardizate de auto-evaluare (de exemplu, cea referitoare la competenţele lingvistice, bazată pe Cadrul European Comun de Referinţă pentru Limbile Străine), dar şi secţiuni referitoare la tipuri de competente, fie că ele sunt obţinute în cadrul educaţiei formale, fie într-un context non-formal. De exemplu, pot fi introduse date cu privire la competenţele organizaţionale, sociale sau tehnice. CV-ul poate fi completat sau actualizat online, consultând site-ul www.europass-ro.ro, secţiunea „Creeaza“.
Astfel, în fiecare etapă a completării CV-ului, utilizatorul are acces la explicaţii, recomandări şi exemple. În plus, completarea online asigură păstrarea formatului standard de CV Europass. De asemenea, formularele pot fi descărcate şi de pe site-ul Agenţiei Naţionale pentru Ocuparea Forţei de Muncă, secţiunea „Informaţii publice“.