REŞIŢA – În martie, ITM nu a stat degeaba. A împărţit amenzi celor care au încălcat prevederile din Codul Muncii.
Luna trecută, inspectorii cărăşeni de muncă au efectuat nu mai puţin de 177 de controale, în urma cărora au fost aplicate amenzi contravenţionale în valoare de 101.800 de lei. Au mai fost identificate şi cinci persoane care munceau fără forme legale la cinci angajatori, aceştia din urmă fiind sancţionaţi cu amenzi în valoare totală de 50.000 de lei. În comunicatul remis redacţiei de Inspectoratul Teritorial de Muncă al Judeţului Caraş-Severin se subliniază că cei depistaţi muncind la negru îşi desfăşurau activitatea în comerţ, prelucrarea lemnului, dezmembrări auto, dar şi în baruri ori restaurante.
În acelaşi document se mai arată că sancţiunile din domeniul relaţiilor de muncă, în valoare de 83.800 de lei, au fost aplicate în principal pentru neevidenţierea orelor de muncă efectuate suplimentar, neîntocmirea în formă scrisă a contractului individual de muncă, neînregistrarea contractului individual de muncă în aplicaţia electronică constituită la nivel naţional Revisal sau nerespectarea repausului săptămânal. Inspectorii au efectuat controale şi pe linia securităţii şi sănătăţii în muncă, valoarea amenzilor ridicându-se în acest caz la 18.000 de lei. În principal, sancţiunile au fost aplicate pentru neautorizarea lucrătorilor care deservesc instalaţii de ridicat, neefectuarea controlului medical periodic, neacordarea echipamentului individual de protecţie etc.
Pe parcursul lunii martie, la sediul ITM Caraş-Severin au fost sesizate şapte evenimente soldate cu cinci cazuri de incapacitate temporară de muncă şi două decese. După ce vor fi finalizate cercetările, inspectorii vor stabili dacă au fost sau nu accidente de muncă.
De asemenea, inspectorii de muncă au dispus şi 256 de măsuri ferme pentru remedierea deficienţelor constatate în timpul controalelor.